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Tu amor por los animales va mucho más allá de un simple hobby. De hecho, has conseguido hacer de tu pasión, tu profesión. Ahora solo necesitas un curriculum vitae para adiestrador canino que lo demuestre sobre el papel.
En miCVideal, somos expertos en ayudar a candidatos como tú a conseguir sus objetivos. Si sigues nuestros consejos y recomendaciones y utilizas nuestras herramientas, descubrirás lo fácil que es tener un currículum que llame la atención de los técnicos de selección. Prepárate para darle un giro de 180 grados a tu carrera. ¡Empezamos!
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Modelo de curriculum vitae para adiestrador canino
Al igual que los perros de competición no siempre siguen el mismo circuito, los currículums tampoco responden a un patrón infalible. Pero, tranquilo, no necesitas el olfato de un sabueso para dar con la clave. Nuestros ejemplos de CV pueden ser como ese primer clicker que te ayuda a marcar el camino, dándote pistas para que los reclutadores detecten, casi instintivamente, que tu trayectoria profesional es justo la que estaban buscando. Porque, créenos, en la jungla de las candidaturas, ser ese perfil que destaca es más difícil que hacer que un beagle ignore un trozo de jamón.
Como puedes ver en el currículum creado por Jesús, el documento que envíes debe ser algo más que una lista de paseos y sesiones de obediencia. Debe incluir las secciones básicas e innegociables como “Formación académica” y “Experiencia profesional”, pero también esos apartados opcionales que permiten mostrar que, además de enseñar a perros a sentarse, sabes gestionar grupos, lidiar con clientes impacientes y entender las reacciones caninas mejor que Cesar Millán tras tres cafés.
Jesús López Campos
Calle Menéndez Pidal, 13
Huesca 22004
601938543
jesuslopez.c@hotmail.com
Página web:
www.campostraining.com
Perfil profesional
Experto en adiestramiento canino con capacidad para gestionar a todos los animales de forma eficiente y manteniendo la calma. Ofrece excelentes habilidades interpersonales y de comunicación ganadas a lo largo de 12 años de carrera.
Experiencia laboral
Octubre 2021 – Actual
Campos Training – Huesca
Adiestrador canino
- Adiestramiento de animales domésticos mediante el uso de un contacto estratégico y firme y tonos de voz agradables.
- Mantuvo la salud y bienestar de los animales proporcionando cuidados básicos.
- Visitas a veterinarios para diagnosticar problemas y administrar los tratamientos prescritos.
Febrero 2018 – Marzo 2020
WORKAN – Huesca
Adiestrador canino
- Se reunió con clientes para discutir sus preferencias antes de empezar a trabajar con los animales.
- Capacidad para mantener las jaulas, perreras y zonas de juegos y aseo limpias y ordenadas.
- Gestionó el inventario, pidiendo nuevas existencias y mantuvo un almacenamiento óptimo para cubrir las necesidades previstas.
Diciembre 2013 – Diciembre 2017
Bolscan – Huesca
Adiestrador canino
- Supervisión y documentación de la salud, la dieta y el comportamiento de los animales.
- Trabajó con más de 15 animales cada día proporcionando servicios de baño y aseo.
- Recomendó estrategias a los dueños para continuar con el adiestramiento y reforzar las lecciones.
Formación académica
Junio 2009
VET Formación – Huesca
Curso de Auxiliar Técnico en Veterinaria
Aptitudes
- Habilidades pedagógicas
- Organización y planificación
- Relación de confianza con el animal
- Conocimiento del comportamiento animal
- Cuidados de emergencia
- Sensibilidad y paciencia
Certificaciones
Certificación de Adiestrador Canino Profesional – Escuela Canina Click!, 2013
Formación adicional
- Curso de Adiestramiento Canino y Psicología Canina – Élite Formación, 2024
- Curso de Técnico en Modificación de Conducta – ISED, 2020
Plantillas de currículum para adiestrador canino
Al igual que ver a un border collie pastoreando ovejas nos deja boquiabiertos por su precisión y belleza, la plantilla de tu currículum también tiene que transmitir elegancia y control. Tu presentación debe ser pulcra, ordenada y con un diseño que resalte lo que realmente importa: que sabes lo que haces, que te apasionan los perros y que, además, se te da bien contarlo.
Elige una plantilla de CV que te haga sentir que es “la tuya”. Esa que encaje con tu perfil y que haga que tus habilidades y experiencia brillen más que un golden retriever después de un buen cepillado. Porque sí, el formato también es parte de tu carta de presentación y un CV bonito no garantiza el puesto, pero uno hecho sin ganas puede condenarte al olvido antes de que lean tu nombre.
Elige el formato de CV de adiestrador canino ideal
Cuando te pongas a escribir el CV, recuerda que elegir el formato adecuado es tan importante como elegir el arnés correcto para un perro que tira: evitarás problemas innecesarios. Si llevas años enseñando a pastores alemanes y terriers a comportarse como caballeros, el formato cronológico o combinado será tu mejor amigo. Hará que tu evolución profesional se vea clara como un paseo sin tirones.
Pero si estás empezando y tu experiencia es más bien corta, mejor opta por el formato funcional. Este te permitirá poner el foco en tus conocimientos, cursos sobre modificación de conducta y habilidades con perros, sin que se note demasiado que aún no has trabajado con medio censo canino.
Qué no debe faltar en tu CV de adiestrador canino
Sigue esta guía paso a paso y verás cómo terminas con un CV para adiestrador canino que no solo informe, sino que inspire.
Datos de contacto
En la parte superior de tu currículum, coloca tus datos básicos como quien prepara el collar y la correa antes de salir de paseo: todo tiene que estar listo para que el responsable de selección pueda contactarte con facilidad. Nada de esconder el hueso: nombre y apellidos, dirección o zona de residencia, teléfono y correo electrónico.
Y si además tienes una web o perfil en redes donde muestras tus entrenamientos con perros o anécdotas sobre el arte de enseñar a un bulldog a no comerse el sofá, ponlo también. Nunca sabes quién puede quedar impresionado con un buen “antes y después”.
Ejemplo de datos de contacto para un adiestrador canino
Jesús López Campos
Calle Menéndez Pidal, 13
Huesca 22004
601938543
jesuslopez.c@hotmail.com
Perfil profesional
Si en el mundo del adiestramiento hay palabras mágicas como “sienta” o “quieto”, en el currículum esa primera orden se llama “Perfil profesional”. Es tu saludo canino educado, tu “lametón” inicial que deja claro quién eres. Un resumen ágil de tres o cuatro líneas que explique, con claridad y sin ladridos innecesarios, cuál ha sido tu recorrido hasta la fecha. ¿Eres experto en cachorros o prefieres trabajar con adultos? ¿Modificación de conducta o adiestramiento básico? Este párrafo debe hacer que el reclutador levante las orejas.
No te quedes solo en el pasado. Aprovecha para dejar caer, con elegancia, cuáles son tus objetivos a corto y medio plazo. ¿Sueñas con trabajar en una clínica veterinaria de referencia? ¿Te interesa especializarte en terapia asistida con perros? ¿O quizás te ves como la persona de confianza que ayuda a familias desesperadas a reconducir la relación con su teckel hiperactivo? Sea cual sea tu meta, déjala clara. Queremos que el seleccionador sepa que no solo sabes enseñar órdenes básicas, también tienes un plan, es decir, un objetivo profesional.
Ejemplos de perfil profesional para un adiestrador canino
- Adiestrador canino con 10 años de experiencia en educación y modificación de conducta. Especializado en técnicas de refuerzo positivo para mejorar la relación entre perros y dueños. Busco seguir perfeccionando mis métodos y ampliar mi impacto en la rehabilitación de conductas complejas.
- Especialista en adiestramiento canino con una década de experiencia en entrenamiento personalizado y socialización. Apasionado por el bienestar animal, mi objetivo es seguir desarrollando programas innovadores para mejorar la convivencia entre mascotas y familias.
Experiencia profesional
De todas las secciones de tu CV, esta es la que va a atraer más miradas. Por muy interesante que suene tu curso de obediencia avanzada, al final lo que las empresas quieren saber es si te has arremangado y has trabajado cara a cara con perros de verdad. Esta parte es como la correa corta: mantenla firme y controlada. Tu experiencia previa será el hueso que todos van a morder.
Detalla tres o cuatro trabajos anteriores que dejen claro que sabes más que pedir a un labrador que se siente. Nombra las empresas, clínicas veterinarias, centros de adiestramiento o asociaciones caninas donde has estado, añade las fechas de inicio y fin y su ciudad, y destaca tus responsabilidades más relevantes: clases grupales, trabajo individualizado, socialización de cachorros, resolución de conductas agresivas o implementación de refuerzos positivos.
Ejemplo de experiencia profesional para un adiestrador canino
Octubre 2021 – Actual
Campos Training – Huesca
Adiestrador canino
- Adiestramiento de animales domésticos mediante el uso de un contacto estratégico y firme y tonos de voz agradables.
- Mantuvo la salud y bienestar de los animales proporcionando cuidados básicos.
- Visitas a veterinarios para diagnosticar problemas y administrar los tratamientos prescritos.
Febrero 2018 – Marzo 2020
WORKAN – Huesca
Adiestrador canino
- Se reunió con clientes para discutir sus preferencias antes de empezar a trabajar con los animales.
- Capacidad para mantener las jaulas, perreras y zonas de juegos y aseo limpias y ordenadas.
- Gestionó el inventario, pidiendo nuevas existencias y mantuvo un almacenamiento óptimo para cubrir las necesidades previstas.
Diciembre 2013 – Diciembre 2017
Bolscan – Huesca
Adiestrador canino
- Supervisión y documentación de la salud, la dieta y el comportamiento de los animales.
- Trabajó con más de 15 animales cada día proporcionando servicios de baño y aseo.
- Recomendó estrategias a los dueños para continuar con el adiestramiento y reforzar las lecciones.
Formación académica
El talento para entender a los perros es algo que se afina con la práctica, los títulos también pesan, y aunque no hay una carrera universitaria reconocida para adiestradores caninos, esta es una de las secciones en las que RRHH se va a fijar. Tiene que estar en tu currículum.
Coloca tu formación reglada más reciente en primer lugar, no importa si es una carrera universitaria o tu título de Bachillerato. Añade el nombre del centro donde te formaste, su localización y el año en que obtuviste el título.
Ejemplo de formación académica para un adiestrador canino
Junio 2009
VET Formación – Huesca
Curso de Auxiliar Técnico en Veterinaria
Aptitudes o competencias
Saber aplicar un refuerzo positivo es vital, pero tu instinto y tus habilidades sociales son igual de importantes. Porque adiestrar perros es, en gran medida, enseñar personas. Esta sección es tu oportunidad para demostrar que, además de entender ladridos, te manejas bien con humanos nerviosos y que tienes el temple de quien se enfrenta a un pitbull y a un propietario primerizo con la misma sonrisa. Tus habilidades en el CV son tu mejor baza.
Aquí deberías enumerar entre seis y ocho competencias que combinen conocimientos técnicos y habilidades blandas. Capacidad de observación, empatía, paciencia infinita, comunicación clara, resolución de conflictos, gestión del estrés, y, por supuesto, firmeza con tacto. Que vean que no solo sabes cuándo premiar con una chuchería, sino también cómo tranquilizar a un dueño.
Competencias esenciales
- Técnicas de refuerzo positivo
- Modificación de conductas
- Entrenamiento básico y avanzado
- Conocimiento en psicología canina
- Socialización de perros reactivos
- Evaluación del comportamiento canino
Competencias adicionales
- Asesoramiento en educación canina
- Diseño de programas de adiestramiento
- Primeros auxilios para perros
- Adaptación de entrenamientos
- Trabajo con necesidades especiales
- Uso de herramientas tecnológicas
Certificaciones
El mundo del adiestramiento canino también tiene sus certificaciones estrella: acreditaciones de educador canino profesional, certificaciones de adiestrador en positivo, cursos homologados por asociaciones como la ANACP o diplomas en terapias asistidas con animales. Incluye todas las que poseas, detallando la entidad que las avala y la fecha. Como las medallas de un campeón de Agility, tus títulos deben brillar en tu currículum.
Ejemplo de certificaciones para un adiestrador canino
- Certificación de Adiestrador Canino Profesional – Escuela Canina Click!, 2013
Formación adicional
Dentro del adiestramiento hay ramas muy específicas que pueden marcar la diferencia. Educación básica, modificación de conducta, terapia asistida con animales, socialización de cachorros, detección de drogas, perros de rescate… Cuanto más claro lo dejes, más fácil será para el seleccionador imaginarte trabajando en su equipo: hazlo como Jesús y especifica el nombre del curso, la ciudad donde lo estudiaste, la entidad organizadora y la fecha de obtención. No es lo mismo enseñar a un chihuahua a no morder que entrenar a un pastor belga para salvamento.
Ejemplo de formación adicional para un adiestrador canino
- Curso de Adiestramiento Canino y Psicología Canina – Élite Formación, 2024
- Curso de Técnico en Modificación de Conducta – ISED, 2020
Nuestra guía completa sobre cómo elaborar un CV puede convertirse en tu nuevo manual de órdenes básicas. Léela, ponla en práctica y conseguirás que tu currículum no solo se lea, sino que se recuerde.
Consejos para crear un currículum de adiestrador canino
Nuestros expertos en currículums están aquí para lanzarte un hueso bien sabroso con sus mejores trucos. Porque sí, dominar a un border collie hiperactivo puede ser complicado, pero a veces escribir un CV que impresione a los humanos es todavía más difícil. Así que, esta vez, toca escuchar el silbato.
Haz brillar tu CV con una carta de presentación
Plantéate acompañar tu currículum con una carta de presentación. Puede que no sea obligatorio, pero es como el premio extra tras una sesión perfecta: te hace quedar mejor. Es tu oportunidad para que tu nombre no se pierda entre tantos candidatos y para explicar con detalle por qué quieres ese trabajo en concreto. Quizás te fascina trabajar con perros de terapia, o sueñas con formar parte de un equipo especializado en rescate. Sea cual sea tu motivación, cuéntala. Harás que te recuerden, como ese perro que aprendió a dar la pata con solo mirarte.
Personalizar es clave
Personaliza tu currículum para cada oferta como quien adapta el entrenamiento a cada perro. No es lo mismo trabajar con cachorros en una guardería canina que formar perros de seguridad: si tienes experiencia variada, destaca aquello que encaje mejor con lo que busca tu futuro empleador. Demuestra que no eres solo un buen adiestrador, sino también un experto en entender las necesidades del entorno.
¿Redes sociales? ¡Adelante!
Si tienes redes sociales donde compartes vídeos de entrenamientos, consejos para corregir malas conductas o incluso tu último logro enseñando a un teckel a no destrozar zapatillas, inclúyelas en tu currículum. Instagram, TikTok, YouTube… lo que tengas. Vivimos en la era digital, y a los reclutadores les gusta ver que sabes comunicar y generar confianza, no solo con perros, sino también con sus dueños. Eso sí, asegúrate de que tus redes reflejan profesionalidad.
La extensión correcta para tu currículum
Mantén tu CV en una página, como un buen paseo: breve, directo y sin rodeos. Selecciona tus experiencias más relevantes y deja fuera el ruido. El reclutador tiene que captar de un vistazo que eres la persona adecuada. Que no le dé tiempo a aburrirse; que quiera llamarte antes de que suene la campana del siguiente candidato.
Revisa tu CV como a tus pacientes
No subestimes el poder de los pequeños detalles. Antes de enviar tu CV, pásalo a un par de ojos humanos: un amigo, un familiar o ese colega maniático con la ortografía. A veces uno está tan centrado en destacar que no ve el error en su propio nombre. Elige un tipo de letra claro, dale aire al texto, revisa las tildes y elimina cualquier despiste. Que tu currículum sea como tu mejor sesión de adiestramiento: impecable, preciso y capaz de dejar huella.
Preguntas frecuentes sobre los CVs de adiestrador canino
¿Debo mencionar mis hobbies e intereses en mi CV de adiestrador canino?
Esta es una de esas secciones opcionales que puedes incluir en tu currículum de adiestrador de perros si lo consideras necesario. Recuerda que, por temas de espacio, debes priorizar las secciones de tu CV por orden de relevancia. Es decir, si tienes experiencia, no será necesario que incluyas tus aficiones.
Sin embargo, aquellos candidatos que están buscando su primera oportunidad laboral en este sector y que no puedan incluir sus puestos de trabajo anteriores, necesitarán ciertas secciones de “apoyo” para darse a conocer un poco más.
Si finalmente decides incluir tus intereses, te recomendamos que pienses en aquellos que puedan aportarle un valor añadido a tu candidatura, como por ejemplo: el deporte (para que vean que estás en buena forma física) o la naturaleza (ya que muchos perros necesitarán pasar largas jornadas en exteriores).
¿Es necesario incluir una foto en mi CV de adiestrador canino?
En esta ocasión, no podemos darte una respuesta unánime, ya que ni los propios técnicos de selección tienen un único punto de vista al respecto. Digamos que en España, tradicionalmente siempre se incluía una foto del candidato en el currículum, pero en estos últimos años hemos observado un cambio de tendencia.
Nuestros vecinos del norte de Europa empezaron a crear currículums sin foto y cada vez son más los candidatos de nuestro país que deciden hacer lo mismo. Esto se debe a que se intenta por todos los medios que los procesos de selección sean transparentes y justos, sin tener en cuenta la apariencia física de la persona que solicita una oferta de trabajo.
Sin embargo, existen ciertos puestos de trabajo, como por ejemplo los relacionados con el sector de la educación o los cuidados (en el que podría estar tu puesto), en los que se sigue recomendando incluir una foto, ya que aporta un grado de confianza extra a la persona que recibe el currículum. Decidas lo que decidas, tendrán igualmente en cuenta tu candidatura.
¿Por qué es tan importante incluir palabras clave en mi CV de adiestrador canino?
Si alguna vez has oído hablar de los sistemas ATS de seguimiento de candidatos, entonces no te sorprenderá que insistamos una vez más en la importancia de las palabras clave. Se trata de esos requisitos a los que se les da más importancia en la descripción de la oferta, ya sea en competencias, técnicas de adiestramiento o incluso tu localización o disponibilidad.
Cuando los reclutadores reciben muchas candidaturas para un mismo puesto, utilizan este software para identificar qué currículums merecen pasar a la siguiente fase. Dentro de los sistemas ATS, utilizan parámetros para filtrar los currículums que más se ajustan a la descripción de la oferta. Y esos parámetros son las palabras clave.
Por lo tanto, cuando vayas a redactar tu currículum de adiestrador canino, ten en cuenta cuáles son esos requisitos que buscan en el candidato ideal e inclúyelos a lo largo del documento. De esta manera, estarás más cerca de recibir buenas noticias.
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Redacta tu nuevo CV para adiestrador de perros
Si quieres que tu CV funcione como una correa perfecta –esa que da seguridad y libertad a partes iguales–, asegúrate de que contenga todos los apartados esenciales para mostrar tu recorrido sin lagunas. Tu objetivo es que quien lo reciba, mientras lo lee, sienta que podría confiarte hasta a su bulldog más testarudo.
*Los nombres y los logos de las empresas mencionadas anteriormente son marcas registradas de sus correspondientes propietarios. A menos que se especifique lo contrario, nuestra intención no es insinuar ningún tipo de afiliación o asociación de estas referencias con miCVideal.